Анализ ситуации на рынке труда Ульяновска

analiz situatsii na rynke truda ulyanovska 300x204 - Анализ ситуации на рынке труда УльяновскаСогласно официальной статистике, показатель официальной безработицы в городе равен всего лишь 0,56%. На одного соискателя в городе приходится сразу два предложения, что свидетельствует о положительной ситуации на местном рынке труда. Но многие эксперты говорят о том, что в городе наблюдается структурная безработица. Сложнее всего отыскать работу в Ульяновске молодым специалистам и выпускникам вузов без стажа. Больше всего резюме в государственные центры занятости и специализированные порталы поступает от экономистов, администраторов и маркетологов. Сложно отыскать место под солнцем и управленцам. Уровень конкуренции среди топ-менеджеров составляет около 10 человек. В среднем заработные платы управленцев составляют 60 тысяч рублей, чем и объясняется популярность данных вакансий.

На специализированном сайте трудоустройства Трудбокс опубликовано около 10 тысяч вакансий в Ульяновске. Здесь представлены предложения от ведущих компаний, которые касаются как полной, так и частичной занятости. Средняя оплата труда по вакансиям равна примерно 28 тысяч рублей.

Специалисты, пользующиеся наибольшим спросом

Большим спросом в городе пользуются опытные каменщики. Отыскать работу в Ульяновске таким специалистам очень просто. Более того, многие эксперты рынка труда говорят о том, что данная профессия будет актуальной еще как минимум 5 лет. Это объясняется тем, что в городе активно ведутся застройки и различные строительные работы, поэтому данные работники нужны всегда. Оплата труда во многом зависит от загрузки и графика работы и варьируется от 35 до 48 тысяч рублей ежемесячно.

Кроме того, город нуждается в малярах, формировщиках ЖБК, а также сварщиках. Предложений для представителей данных профессий очень много, а вот желающих занять эти должности — единицы. З/п в данном сегменте составляет 35-40 тысяч рублей.

Несложно отыскать работу в Ульяновске специалистам с медицинским и педагогическим образованием. Сферы образования и здравоохранения испытывают дефицит в сотрудниках, поскольку работники в них зарабатывают немного. Учителя-предметники получают до 32 тысяч рублей в месяц, а младший медперсонал может рассчитывать на з/п в размере 23-25 тысяч рублей.

Специалистам в секторе торговли найти работу в Ульяновске также несложно. Примерно треть всех предложений на специализированных сайтах трудоустройства города посвящены поиску кассиров, специалистов по продажам, а также консультантов. Стоит отметить, что размер зарплаты у данных работников во многом зависит от объема реализованной продукции в виде процента от продаж.

Много предложений есть и специалистов в сфере информационных технологий. Эта отрасль развивается семимильными шагами и нуждается в квалифицированных работниках. Оклады специалистов в сфере информационных технологий достаточно высокие – от 38 до 60 тысяч рублей в месяц. Многие компании берут на работу даже молодых специалистов, которые имеют профильное образование. Они сами обучают работников и формируют постоянный штат. Некоторые соискатели предпочитают удаленный тип работы, трудясь в комфортных домашних условиях, они могут ежемесячно зарабатывать до 70 тысяч рублей.

Статья подготовлена по материалам сайта http://trudbox.com/ — все вакансии на одном сайте.

Рекомендуем к прочтению

Как оформить увольнение в порядке перевода... Оглавление Основания прекращения трудового договора в порядке перевода к другому работодателю Действия нового работодателя при прекращении трудо...
Прием на работу по совместительству Иногда оформление работника на работу по совместительству ставит в тупик даже опытных кадровиков, поэтому эта пошаговая инструкция будет вдвойне полез...
Сокращение штатной численности: пошаговая инструкция... Увольнение по любому основанию чаще всего является не слишком приятной процедурой как для работника, так и для работодателя. В частности, может возник...
Процедура расторжения трудового договора в связи с неоднократным неисп... Содержание инструкции: 1. Издание приказа о расторжении трудового договора в связи с неоднократным неисполнением работником трудовых обязанностей...
Увольнение работника по соглашению сторон... В Трудовом Кодексе Российской Федерации, статья 78, предусмотрена возможность расторжения трудового договора по обоюдному согласию сторон. Для того чт...

Задать вопрос юристу

Оставьте первый комментарий!

Подписаться на
avatar
wpDiscuz